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成立于1996年，以经营，设计，制造锅炉和环保设备的中外合资公司
为表彰先进，树立榜样，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，近日，嘉兴经开区总工会印发《关于表彰2022年“经开工匠”和经开“工人先锋号”的决定》，《关于表彰2022年经开“最美职工”的决定》，《关于表彰经开区先进职工之家、先进职工小家和经开区优秀工会工作者的决定》，其中东方菱日制造部李双荣获“经开工匠”、制造部电焊组荣获经开区“工人先锋号”、黄斐斐荣获经开区“最美职工”、技术部荣获经开区“先进职工小家”、卢斗荣获经开区“优秀工会工作者”。
李双 制造部氩弧焊组组长
自2006年起，他一直从事焊接工作，勤学苦练、敢于较真碰硬、敢为人先，负责多项海外重点项目的焊接攻坚工作，解决生产过程中的各种焊接难题，兼任公司焊接技能大师工作室指导老师，充分发挥“传 帮 带”精神，完成新员工入职培训及取证工作累计30余次，协助完成焊工复证、换证150余人次，为公司培养了一批高技能焊接人才，被公司评为新员工入职培训“优秀带班师傅”。
电焊组
电焊组承担着制造部集箱车间、余热锅炉模块车间及蛇形管车间等承压部件及非承压部件的焊接工作。电焊工集脏、累、难、苦于一身的岗位，坚持不懈的电焊工们都经过极大的考验。面对激烈的市场竞争，提高焊接合格率降低成本，电焊组从多方面着手，加强职工教育和培训，培养出一支技术过硬、作风硬、综合素质高的焊接队伍。2020年完成日本上越项目的焊接，首次将焊接91等级材质的高温受热面应用到三菱动力项目上。
黄斐斐 技术部设计一室主任
长期置身研发设计岗位，踏实肯干、钻研求精，将丰富的工程设计经验与项目应用相结合，在节能减排、新产品开发、提高自主创新能力等方面取得优异成绩，作为公司电站锅炉H型省煤器集成创新技术研究的负责人之一，有效提高省煤器的能源转换率，降低煤耗，减少污染物排放，在国内煤粉电站锅炉的发电、节能减排环保上作出重要贡献，曾获得浙江省科学技术成果、中国东方电气集团科技进步奖三等奖、嘉兴市科学技术奖二等奖。
卢斗 东方菱日工会主席 兼任公司党委副书记 副总经理
识大体、顾大局、明是非，全身心地热爱工会工作，热心为职工群众服务。组织开展“奋战红六月，实现双过半”劳动竞赛活动；持续开展职工体检，职工生病住院慰问，在职职工医疗互助保障，购买“大病无忧”保险等，深入开展维护企业发展和职工合法权益活动，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感；组织开展“迎新健身跑活动”、女工米开朗DIY冰淇淋巧克力制作、建党百年征文、建党百年视频文艺汇演、职工趣味运动会等活动，进一步加强职工文化建设，引导职工树立社会主义核心价值观。干实事，能让员工受益；办好事，能解职工之难；谋大事，能护企业利益。
技术部
切实关心部门员工生活，全方位健全员工利益保障机制，深化“家”文化，延续“家”内涵，把来自家属的支持融入企业发展中来，使员工消除后顾之忧，保持了员工队伍的稳定，提升了员工的幸福指数。关注员工的心理健康，在生活中、工作中关心员工，并定期对员工进行心理谈话，及时排解员工的不良情绪。完善了余热锅炉标准化设计，设计效率大幅提高，同时精益求精加大力度降低管道和辅机等的采购成本，助力公司提质增效。通过优化设计，消化库存材料，盘活资产，助推公司高质量发展。部门多次开展比学赶超活动，开展技术创新、劳动技能竞赛，团结带领职工建功立业，使部门工会工作充满活力。